Graphic designer junior
Fmts Lavoro Srl, Agenzia Per il Lavoro e di somministrazione (Aut. Min. R. 0000002 del 05.01.2021), ricerca e seleziona per importante azienda cliente:
GRAPHIC DESIGNER JUNIOR
La nostra azienda cliente è alla ricerca di un/a Graphic Designer Junior da inserire nel proprio team creativo.
La persona selezionata collaborerà con progettisti senior e Art Director nello sviluppo operativo di progetti grafici per identità visive, materiali editoriali, contenuti digitali e campagne integrate. Nello specifico la risorsa si occuperà delle seguenti attività:
- Supporto nella progettazione di identità visive e sistemi grafici integrati.
- Realizzazione di layout per stampa e digitale (brochure, presentazioni, ADV, contenuti social, ecc.).
- Ricerca visiva e collaborazione nella definizione dei concept.
- Cura degli esecutivi e preparazione materiali per la stampa o la pubblicazione.
- Contributo attivo all’elaborazione di soluzioni visive in linea con obiettivi e brief.
- Ottima padronanza della suite Adobe: Illustrator, InDesign, Photoshop (After Effects è un plus).
- Capacità di progettare sistemi visivi coerenti e articolati: loghi, immagine coordinata, materiali editoriali e digitali.
- Attitudine al lavoro in team e al confronto progettuale.
- Capacità di ascolto e di lettura delle esigenze del cliente.
- Creatività, precisione, rispetto delle scadenze, cura per il dettaglio.
- Laurea in Grafica, Design della Comunicazione o affini (titolo preferibile ma non obbligatorio).
Cerchiamo figure curiose, affidabili, aperte al confronto e desiderose di crescere sia sul piano tecnico che su quello concettuale. Offriamo affiancamento, formazione e un percorso di crescita reale, in un ambiente stimolante, coeso e immerso nel verde (sì, anche pet-friendly ).
Retribuzione e condizioni:
- Contratto: CCNL Terziario/Confcommercio.
- Inquadramento e RAL da definire in base all’esperienza.
- Sede di lavoro: Salerno (SA).
- Disponibilità: full-time.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Formamentis S.p.A. Società Benefit / FMTS Lavoro S.r.l. garantisce (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* ed è impegnata nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro.