Tecnico commerciale - Brescia - rif. f64207915
Sei una persona ambiziosa, proattiva e stai cercando un'azienda dove poter crescere?
Hai buone doti relazionali e comunicative, ti piace il contatto con il pubblico e hai predisposizione a lavorare in team?Verisure è l’occasione che stai cercando.
Lavorare come Agente commerciale in Verisure significa essere parte di un Sales Team dinamico, in costante crescita, supportato da innovazione tecnologica; sarai parte di una squadra caratterizzata da professionalità, serietà e competenza, con un unico grande obiettivo: cerchiamo persone che proteggono persone.
Cosa farai:- Far conoscere i prodotti ed i servizi Verisure nel territorio di competenza
- Accompagnare il cliente nel processo decisionale d'acquisto
- Rispondere alle domande del cliente sul prodotto/servizio offerto
- Costruire relazioni durature con i clienti attuali e potenziali
- Sviluppare il portafoglio clienti e creare nuovi lead
Inoltre, avrai a disposizione una formazione continua sia in aula che sul campo.
Cosa ti offriamo:- Un piano provvigionale che prevede un rimborso spese di €600/mese
- Un piano di commissioni interamente variabile che va da €1.600 a €6.000, basato sul numero e sulla qualità delle vendite e incentivi legati al raggiungimento di obiettivi
- Le migliori condizioni economiche sul mercato in grado di soddisfare il talento
- Innovativi strumenti per acquisire nuovi clienti
- Accesso al servizio di appuntamenti prefissati (no telemarketing)
- Auto aziendale a seguito degli obiettivi raggiunti nei mesi iniziali
Tipo di collaborazione proposta:
La collaborazione, dopo un periodo iniziale in ritenuta d'acconto, potrà evolvere con un contratto a P.IVA agevolata o con altre tipologie di contratto.Richiediamo disponibilità full time, auto ed esperienza pregressa a contatto con il pubblico.
Nell'ultimo anno siamo cresciuti di più di 150 consulenti commerciali continuando la nostra espansione: dai a te stesso l’opportunità di fare la differenza e invia la tua candidatura!
In Verisure ci impegniamo a promuovere un ambiente di lavoro diversificato e inclusivo, perché crediamo che la diversità di pensiero e di background rendano i nostri team più competenti e innovativi. Respingiamo ogni forma di discriminazione e di pregiudizio, e riteniamo sia importante dare accesso alle opportunità a tutte le nostre persone, indipendentemente dal genere, dall’età, dallo stato di disabilità, dalla razza, dall’orientamento sessuale o da qualsiasi altro status.