Coordinatore / trice infermieristico / a
Il nostro cliente è uno dei principali operatori della sanità privata in Italia e ha in gestione circa 40 strutture, tra il centro ed il nord del Paese.
Con un'offerta integrata di servizi per l'assistenza geriatrica, l'azienda gestisce strutture complesse come residenze sanitarie assistenziali, centri di riabilitazione, unità di cure intermedie e centri diurni, le quali si distinguono per un elevato livello di comfort, standard di servizio e attenzione all'impatto ambientale.
Per una RSA del gruppo, situata a Pontedera (PI), stiamo selezionando il seguente profilo professionale:
COORDINATORE / TRICE INFERMIERISTICO / A
La risorsa selezionata sarà responsabile delle seguenti attività:
- Coordinamento e supervisione del personale di struttura;
- Formazione del personale infermieristico;
- Programmazione turni di lavoro e ferie;
- Rapporti con i medici di base e con il direttore sanitario per verificare e mantenere adeguatamente i programmi assistenziali e riabilitativi.
Requisiti richiesti:
- Laurea in Sciente Infermieristiche;
- Iscrizione all'OPI;
- Capacità di organizzazione e pianificazione del lavoro;
- Ottime doti comunicative e capacità di lavorare in team;
- Conoscenza approfondita delle normative e delle linee guida relative alla gestione dell'assistenza infermieristica, alla sicurezza del paziente e alla gestione dei rischi.
Si offre contratto di assunzione diretto a tempo indeterminato. RAL indicativa €28.000.
Orario di lavoro: full time, 38 ore settimanali, dal lunedì al venerdì con orario 9:00 - 17:00 e 30 minuti di flessibilità in entrata e in uscita.
Sede di lavoro: Pontedera (PI).
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it.
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)