Assistente di cantiere - ferrara
Per una nostra azienda cliente, operante come general contractor che si occupa della realizzazione nuovi punti vendita di ristorazione su area cittadina, costruzione di nuove abitazioni e ristrutturazione di palazzi storici, siamo alla ricerca di un/a:
ASSISTENTE DI CANTIERE - FERRARA
La risorsa ricercata, in riporto con la Direzione Tecnica, dovrà provvedere e supportare all'intera gestione tecnica delle commesse affidate.
Nello specifico, il candidato si occuperà di:
- organizzare le operazioni da compiere sulla base delle istruzioni ricevute e della documentazione fornita (schemi, disegni, procedure, distinte materiali, ecc.), nel rispetto della normativa sulla sicurezza;
- Gestire e organizzare il lavoro degli operai, in relazione all'insieme delle lavorazioni da eseguire;
- Supervisionare l’attività del cantiere;
- Monitorare la conformità delle attività di cantiere, in riferimento alla normativa vigente, in materia di Sicurezza sul Lavoro, Qualità e Ambiente.
La persona ideale a ricoprire il ruolo ha ottime doti relazionali, autorevolezza, ottima capacità di gestione dei gruppi di lavoro e orientamento al risultato.
Sono inoltre considerati requisiti essenziali:
- Diploma di Geometra e/o Laurea in Ingegneria/Architettura;
- Esperienza di almeno un anno nel settore della costruzione di edifici industriali;
- Ottima conoscenza del pacchetto Office;
- Ottima conoscenza del software AutoCAD.
Si offre contratto di lavoro a tempo pieno, con contratto a tempo indeterminato o collaborazione a P.Iva.
Inquadramento e retribuzione saranno commisurate alla effettiva esperienza del candidato.
Luogo: FERRARA (FE).
geoJOB Recruitment SRL azienda la prima agenzia per il lavoro dedicata al solo settore delle costruzioni.
geoJOB Recruitment Srl - Aut. Min. definitiva n° 22 - del 18/02/2021. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.Chiediamo di rispondere alla selezione prendendo visione delle norme sulla privacy ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Chiediamo nel contempo di non inserire dati che rivelino opinioni politiche, l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose, l'appartenenza sindacale, alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale" (Regolamento U.E. n. 679 del 2016).