Unes Supermercati - Addett* Cassa e rifornimento scaffali part-time appartenente alle Categorie Protette (Legge 68/99) - NOVARA
Unes Supermercati, azienda italiana della Grande Distribuzione Organizzata, nasce a Milano nel 1967 e da allora ha saputo cogliere e reagire al meglio alle sfide del settore. In più di 50 anni di vita Unes si è sviluppata attraverso l’apertura di nuovi punti vendita, sia in proprio che con terzi operatori in franchising.
Oggi è presente con tre diverse insegne (U! Come tu mi vuoi, U2 Supermercato e Il Viaggiator Goloso) per un totale di oltre 200 punti vendita, tra diretti e franchising, in Lombardia, Piemonte ed Emilia Romagna e conta su un organico di oltre 3.500 dipendenti.
Per i nostri punti vendita di NOVARA, ricerchiamo:
Addetti Cassa e rifornimento scaffali
Annuncio dedicato alle persone appartenenti alle categorie protette - legge 68/99.
Cerchiamo professionisti che abbiano già maturato un periodo di tempo (anche di breve durata) come addetto alle operazioni di cassa/vendita e rifornimento scaffali presso un’azienda della GDO, DMO o altre attività commerciali.
Cerchiamo passione per il mondo dinamico e sfidante del commercio, che motiva il dipendente a crescere professionalmente e a svolgere i propri compiti con perizia e attenzione.
Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono:
- Collaborazione con il team per la gestione ottimale del Punto Vendita
- Preparazione dei nuovi articoli in promozione
- Gestione della cassa
- Rifornimento scaffali
I nuovi dipendenti verranno inseriti nel punto vendita previa completa e costante formazione alla mansione. Inoltre, si offrono un ambiente di lavoro giovane e dinamico e un percorso di crescita strutturato e meritocratico.
Si richiedono:
- Iscrizione alla lista delle Categorie Protette (Legge 68/99)
- Diploma di maturità
- Flessibilità a lavorare su turni
- Orientamento al Cliente
- Attitudini alle relazioni interpersonali
- Capacità di lavorare in team
- Capacità di ascolto e doti di comunicazione
- Problem solving
La selezione è rivolta ai candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D. Lgs. 198/2006. Tutte le candidature devono essere accompagnate dalla autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 ( c.d. GDPR).
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