[rif. v40938518] Addetto/a alla contabilita' di cantiere - Busto Arsizio

ATOA SRL

ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18/11/2020, Ricerca e selezione per importante azienda operante nel settore all'installazione degli isolamenti, la realizzazione dei ponteggi N. 1 risorsa:

ADDETTO/A ALLA CONTABILITA' DI CANTIERE

La risorsa individuata si occuperà di:

• Reperire tutta la documentazione necessaria alla redazione della contabilità di cantiere interloquendo con le figure presenti (Capocantiere, capisquadra, sede centrale, assistenti di cantiere)
• Redigere la contabilità di cantiere fino alla presentazione al cliente per la redazione del #SAL mensile. Questo include l'inserimento dei dati contabili non solo sul sistema gestionale dell'azienda ma anche su quello del cliente.
• Gestire i rapporti con gli assistenti di cantiere in relazione alla reportistica sulla contabilità di cantiere;
• Effettuare l'inserimento degli Ordini ricevuti da parte del cliente sul sistema gestionale dell'azienda;
• Attività di segreteria ed ingressi di personale in cantiere
• Inserire i dati di avanzamento della produzione di cantiere sul sistema gestionale
• Supportare la funzione HR nella gestione dei cartellini presenza del personale diretto/somministrato

Il/la candidato/a ideale possiede i seguenti requisiti:

• Laurea in ingegneria Civile/Edile/Architettura, o diploma geometra.
• Buona padronanza nell'uso dei principali strumenti informatici (MS Office);
• Buone capacità di rapportarsi con i colleghi e con il cliente;
• Diligenza nell'esecuzione dei compiti assegnati al fine di assicurare un ambiente di lavoro efficiente;
• Flessibilità e capacità di lavorare per obiettivi;
• Capacità organizzative;

SI OFFRE

CONTRATTO tempo determinato con successive proroghe. CCNL CHIMICO

FULL TIME

SEDE DI LAVORO TURBIGO

I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91

Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato