Capo reparto saldatura
Synergie Italia Spa, Agenzia per il lavoro - Filiale di Atessa, seleziona per importante e affermata azienda specializzata nella realizzazione di costruzioni meccaniche
RESPONSABILE DI REPARTO SALDATURA
La Risorsa si occuperà delle seguenti attività:
- Coordinare e monitorare gli operatori di produzione addetti ai processi di lavorazione
- Pianificare e organizzare le attività produttive nel rispetto degli ordini di produzione e relative tempistiche e standard qualitativi
- Avviare e supervisionare il corretto funzionamento degli impianti
- Verificare la corretta esecuzione delle fasi di lavorazione, segnalando eventuali anomalie agli altri enti
- Promuovere il rispetto delle norme di sicurezza e la cultura del miglioramento continuo
- Effettuare quotidianamente avanzamento produzione di Reparto e relativo calcolo efficienza
- Risolvere con la collaborazione di altri enti eventuali problematiche tecniche e gestionali
- Implementare i processi con principi di produzione snella, riduzione degli sprechi e miglioramenti di efficienza complessiva del reparto
La Risorsa ideale possiede i seguenti requisiti:
- Esperienza nel ruolo di saldatore o carpentiere di almeno 3 anni
- Competenza sui processi di saldatura a tig, a mig e anche robotizzata
- Conoscenza della lean manufacturing
- Familiarità con programmazione e utilizzo di robot di saldatura semiautomatici
- Capacità di utilizzo del gestionale Target Cross o altro erp
Si offre:
Tipologia contrattuale: CCNL METALMECCANICA INDUSTRIA; la tipologia contrattuale e l'inquadramento verranno stabiliti in base alle competenze della Risorsa, comunque RAL indicativa 27/28k
Orario: full time su turni e/o centrale, dal lunedì al sabato (mattina: 06:00-14:00; pomeriggio: 14:00-22:00; centrale: 08:00-17:00)
Luogo di lavoro: ATESSA (CH)
L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004