HR BUSINESS PARTNER

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Eurointerim S.p.A. - Filiale di Stra (VE) ricerca per prestigiosa azienda calzaturiera un profilo da inserire all'interno dell'ufficio del personale

HR BUSINESS PARTNER

Job Description

La figura professionale ricercata collaborerà con le colleghe per le seguenti attività:

 •  Valutare le prestazioni professionali di tutti i dipendenti, intervenendo con attività in itinere di orientamento e feedback
 •  Implementare le attività formative e di sviluppo per accrescere le competenze del personale
 •  Fungere da collegamento tra la direzione e i dipendenti interpretando le richieste, proponendo soluzioni e attivando iniziative per implementare i servizi
 •  Identificare il fabbisogno di personale e attivarsi nel processo di reclutamento, tramite canali e strategie di talent attraction ad hoc rispetto alla figura professionale richiesta
 •  Definire il processo di selezione
 •  Norme e contrattualistica
 •  Organizzare le attività di onboarding per i nuovi assunti

Skills & Experience
 •  Laurea in discipline economiche o umanistiche
 •  Ottima conoscenza della lingua inglese
 •  Ottima conoscenza pacchetto Office in particolare Excel
 •  Esperienza pregressa nell'ambito HR di almeno 5 anni in realtà produttive

Completano il profilo: ottime doti di ascolto, capacità di problem solving, ottime capacità relazionali, empatia, capacità organizzative
Tipo di assunzione: Contratto a tempo indeterminato
Retribuzione: da definire
Disponibilità lavorativa: Full Time
Luogo di lavoro: Fiesso d'Artico (VE)

Per partecipare alla selezione effettuare l'iscrizione sul sito www.eurointerim.it ed inviare il c.v. all'indirizzo stra@eurointerim.it

La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs.
n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link http://www.eurointerim.it/informativa

-per-i-candidati (GDPR
 •  Regolamento UE 2016/679).

Eurointerim S.p.A.
 •  Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.

Settore: Industria pelli e cuoio
Ruolo: Risorse umane
Anni di esperienza: 3-5 anni
Percentuale di occupazione: Full-time
Tipo di occupazione: Lavoro a tempo indeterminato
Inquadramento: Studente/Stage
business_centerStipendio competitivo

Hr specialist - amministrazione e relazioni sindacali

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